网络年度工作总结,网络年度工作总结合集,网络年度工作总结

回顾过去的一年，我们网络员工经历了无数次的加班、加点，也经历了许多难忘的时刻。在这一年的工作中，我们做了许多值得骄傲的事情，也遇到了许多问题和挑战。在这篇总结中，我将从以下几个方面来谈谈我在这一年的工作中所做的事情，以及遇到的困难和问题，希望能给大家一些启示和帮助。

一、工作内容

作为一名网络员工，我的主要工作内容包括网站的建设、维护和更新。这其中涉及到了很多方面的知识和技能，需要我们不断的学习和提升自己的能力。在这一年的工作中，我主要做了以下几个方面的工作：

1、网站建设

在公司新开发了一个品牌，需要建设一个全新的网站来展示和宣传这个品牌。我和我的同事们负责了这个项目的网站建设工作。我们根据公司商标的风格和要求，设计了一个简洁、大气的网站，并且使用了当下流行的响应式设计，让网站在不同的设备和分辨率下都能够良好地展示。同时，我们也为网站添加了一些交互效果和动画，让用户体验更加丰富和有趣。

2、网站维护

除了网站建设之外，我还需要负责网站的日常维护工作。这其中包括了网站的更新、备份、修复和性能优化等。在这一年中，我们网站的流量和用户量都有了较大幅度的增长，这让我们的服务器面临了不小的压力。为了提高网站的性能和稳定性，我和我的同事们进行了多次的服务器优化和升级。

3、内容更新

网站的内容更新也是我日常工作中不可或缺的一部分。我们根据公司的营销策略和需求，不断地更新和发布新的内容，包括文章、图片和视频等。同时，我们也需要关注用户的反馈和意见，及时地做出相应的改进和调整。

二、工作成果

在这一年中，我和我的同事们共同完成了许多工作任务，取得了不少的成果。以下是几个比较显著的例子：

1、完成了一个全新品牌的网站建设，上线后得到了客户和用户的很好反馈。网站的页面加载速度和用户体验都得到了较大的提升，让客户对我们的工作产生了很大的信任和认可。

2、网站的流量和用户量都有了明显的增长，这让公司的业绩和知名度都有了很大的提升。我和我的同事们也因此受到了公司的肯定和奖励。

3、我们为公司的一个重要客户成功开发了一个电商网站，并且提供了相应的技术支持和售后服务。这个网站在上线后获得了很高的转化率和客户满意度，帮助客户取得了很好的业绩成绩。

三、遇到的问题和挑战

在工作中，我们也遇到了不少的问题和挑战。以下是几个比较典型的例子：

1、网站性能问题

随着网站访问量

想要更加明确自己的看法考虑看看“网络年度工作总结”，怎么写范文才能脱颖而出？想必大家都有因为写作文和文档而头痛的时候吧，找到好的范文模板往往事半功倍。

年终工作总结是对一年以来的工作的评价，必须坚持实事求是的原则。我们要做好工作总结，为接下来的工作做好计划，下面是找总结网小编为大家整理的有关2017年网络管理员年终工作总结，欢迎大家阅读参考，希望对您有所帮助。

紧张而有序的一年又要过去了，忙碌的一年里，在公司领导及各部门各同事的帮助下，我顺利的完成了本年度的工作。为了今后更好的工作，总结经验、吸取教训，本人就本年度的工作总结如下：

首先说说工作态度，因为态度决定一切。

自从*月*日来到公司第一天，我就本着老老实实做人、踏踏实实工作的信念一直至今，说大了是要对得起公司对我的培养、对得起我的薪水;说小了是要对得起自己青春的付出、对得起自己的将来。说实话，其实这份工作对我压力很大的，刚到公司时工作量不是很大，主要就是把公司以前的设备设施及维护计划、维护费用预算等等以电子形式表达出来，并建立相应的档案，再对以前的设备做些维护。领导让买什么让做什么，我尽力做好就ok。没有什么责任性问题。但随着公司规模的逐步拓展，公司给了我更大的权力，根据各分公司需求需不需要新增设备，买什么样的设备等等由我决定上报。相应的对我来说就需要更大的责任。还有，比起以前来各分公司设备的更新换代与新店的开业、工厂的成立、新品部的扩展等等，从所需的设备预算、采购、使用培训、档案建立、维护维修等等一系列的事都需要精力的投入。稍有不慎还要承担相应的责任，有时出现问题我并不知道而领导先知。

其实从咱们公司的结构来看这些都是正常的，但我以网管的身份感到惭愧。对于这种做法，经常会出现一些始料不极的后果，如某店某电脑显示器不亮了，而主机正常启动。领导得知就令我马上过去解决。赶了三个小时左右的车过去一看是显示器电源线掉了;还有一次很肯定说开机密码输不上，键盘坏了，不厌其烦的让我过去，过去一看是小键盘灯没打开，真是哭笑不得。如果按正常的程序这种事是可以避免的，又可以节省成本。基层部分员工没有计算机基础，没有责任心，依赖性太强，其实在使用过程中不免会出现这样或那样的问题，只要大家平心对待以解决问题为目的，而部分员工对此就出现了急躁心理，让他说故障现象一问三不知，就一句话你过

时间像河流一般匆匆而过，眨眼间这一段时间的工作即将结束。只有不断的进行总结才能认识到工作中的错误，工作总结有益于现在，有益于将来。我们为大家呈上收集和整理的网络年度工作总结，但愿对你的学习工作带来帮助！

1、在运维过程中遇到突发问题及时与信息技术部门相关人员进行沟通，对于紧急情况的处理按照《应急预案》进行对应处理。在节假日安排主要人员进行值班和备勤，保障24小时均能及时相应。

2、在运维工作过程中，积极协助新增设备的各项实施工作，获得了信息技术部的肯定;在到货、验收、集成方案和安装调试过程中提供全程保障;对于数据的迁移、备份，各人按照自己的职责，在制定详尽的计划后、经过信息技术部的批准严格按照方案实施;

3、在配合一些公司的重大活动、事件时，为应对信息技术部人员不足的情况。我们一方面做好运维工作的情况下，另一方面派出部分或全部人员协助信息技术部的各项工作，以弥补其人力不足的状况;

4、对于机房的升级改造过程中积极配合，全程派员监理施工过程，及时出具各种施工方案和设计资料。施工完成后及时完善各类图表的变更、标识。

5、配合行政部门做好资产管理工作，对于资产管理系统派出专门人员参与学习，并对备份、升级方案及时提出自己的建议;对于办公室提出的节能减排的倡议积极响应，主动采取措施避免能源和材料的浪费;多次配合办公室进行资产统计、巡检、登记工作。

xx年工作概况

网络部门在公司领导的正确领导下、在各部门的积极配合下，以公司网站建设为中心，以网络宣传为重点，积极协助其它部门开展工作，完成公司网站的建设与宣导工作，网络宣传是公司的一个重要的工具，通过网络宣传，加深公司网站的影响力，使公司形象得到提升，为公司网站的建设奠定了良好的基础，也有利于提高公司的美誉度。

在公司领导的正确领导下，在网络部的共同努力下，公司网站建设工作取得了良好的成绩，公司网络的外包形象得到提升，有效地提高了公司网站的知名度和美誉度，有力地推动了公司网站的发展。

二、

xx年工作的思路

1、建立网络宣传的工作框架

网络宣传的指导思想是“以网络为媒介，以公司网站为宣传媒介，以公司网站为宣传载体，以员工网为媒介，以网络为支撑”，以“为公司创造价值”为工作思路，为公司网站建设工作打下坚实的基础。

2、建立网络宣传的工作框架

根据公司网络部提出的工作要求，制定网

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不知不觉十几天过去了，苏宁实训正式结束。回首这些日子，我学到了许多，也思考了许多。主要包括以下几个方面：管理思想认识；工作岗位认识；自我认识与定位；物流园区参观与认识；对苏宁评价与建议。

苏宁是一个大企业，位居全国500强第38位，是中国3c（家电、电脑、通讯）连锁零售企业的领先者。这么大规模、实力雄厚的一个企业必然有它的一套管理方法，而苏宁的管理靠的正是制度，在制度面前没有特权，任何人都要严格遵守公司的相关制度，因此，公司才能运行的秩序井然。比如说,每天早上苏宁员工都要开晨会，总结昨天的工作，规定今天的工作。虽然这是一件小事，可是从中就能看出管理的严谨性，对员工要求很严，不允许散漫，正是因为如此，身为苏宁的员工每天都会给自己压力，有压力才会有动力，才能为企业带来利益。与其他企业相比，这正是苏宁的优势所在。

其次，作为苏宁员工首先要明确自己的思想，苏宁靠的是硬实力绝非投机取巧，而这就需要每位员工奋力拼搏，用勤劳与智慧来缔造。所以，作为苏宁员工一定要能吃苦，吃别人不能吃的苦。

再就是，就是良好的人际关系，苏宁要求每位员工见面都要打招呼，各部门相互熟悉，这样有利于各项工作有效的开展与配合。其他的还有很多很多，就不一一列举了。

在苏宁实训期间，我先后被安排在销售岗位和发单岗位，我主要就谈谈对这两个岗位的理解与认识。

销售岗位是苏宁的一个关键岗位，苏宁要求每位员工都必须懂销售。很显然，苏宁作为全国连锁零售企业龙头，销售起着举足轻重的作用，只有销售业绩突出，才能支撑苏宁，才能壮大苏宁。我是被分配在冰洗销售，通过向店员的学习，我学会了一些简单的销售技巧。比方说，顾客来到门店时，你要热情接待，首先给顾客留下了好的印象；其次，作为销售人员，你要了解顾客的需求，对症下药，不要每个产品都介绍，不要每个方面都介绍，只需要着重介绍顾客心仪产品的某个方面的性能，增加顾客对该产品的购买欲望。再就是要主动，不要被动，不能

被顾客控制自己，而要自己控制顾客，比如说，有的顾客喜欢问问题，作为销售人员不能顾客问一个就回答一个，那样显得太被动，而且有的问题是无法回答的，但是顾客不这样想啊，他认为既然你作为